公司要求员工购买物品是否合法？
德清房产律师
2025-04-18
公司要求员工购买物品不合法。依据《劳动法》，强制内购侵犯员工权益，单位若因此辞退员工需支付双倍赔偿。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫遇到公司强制购买，员工可拒绝并协商或投诉。若公司态度强硬，可选择劳动仲裁或法律途径维护权益。选择时需考虑证据充分性及自身诉求。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司强制购买不合法。应对方式：1.明确拒绝，与公司沟通；2.保留证据，如邮件、通知等；3.若遭辞退，申请劳动仲裁，要求双倍赔偿；4.必要时，寻求法律援助，提起诉讼。
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